  | |  | Betriebsrats-Newsletter - Ausgabe 03 / 2023
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| Sehr geehrte Damen und Herren,
im heutigen Newsletter möchten wir Euch über die aktuellen Themen und Termine im Betrieb informieren.
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| Mit freundlichen Grüßen
| Betriebsrat der dormakaba Deutschland GmbH, der dormakaba Holding GmbH + Co. KGaA und der dormakaba International Holding GmbH
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| | | Informationen, Termine, Wahlen |
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Einladung Betriebsversammlung Q1 2023 | | Betriebsversammlung der dormakaba Deutschland GmbH, der dormakaba Holding GmbH + Co. KGaA und der dormakaba International Holding GmbH
am Donnerstag, 16.03.2023 um 09:20 Uhr
im Betriebsrestaurant Ennepetal
Tagesordnung
1. Eröffnung und Begrüßung
2. Totenehrung
3. Tätigkeitsbericht des Betriebsrates
4. Geschäftsbericht gem. § 43 BetrVG
5. Vortrag der 1. Bevollmächtigten der IG Metall, Clarissa Bader
6. Allgemeine Fragerunde
Diese Betriebsversammlung findet in Präsenz im Betriebsrestaurant in Ennepetal statt.
Für alle Kolleginnen und Kollegen, die an diesem Tag nicht persönlich am Standort sein werden, stellen wir weiterhin die Möglichkeit der digitalen Teilnahme, über nebenfolgendem Link/Button, bereit.
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| Auch diesmal besteht die Möglichkeit, eure Fragen während der Versammlung, entweder direkt vor Ort, über den Chat oder im Vorfeld per Mail an betriebsversammlungde@dormakaba.com zu stellen.
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Termine für Außendienst Sprechzeiten | | Neben den Betriebsversammlungen sind für den Vertriebs- und Serviceaußendienst die folgenden Termine für das 1. Halbjahr geplant:
Region Ost: 21.03.2023 von 09:00 Uhr bis 13:00 Uhr im H+ Hotel Leipzig Hansaplatz 1 06188 Landsberg
Region Nord: 22.03.2023 von 09:00 Uhr bis 13:00 Uhr im Landhaus Eden An der Bundesstraße 4 29614 Soltau
Region Süd: 28.03.2023 von 09:00 Uhr bis 13:00 Uhr Standort Zusmarshausen (ZUS)
Region West: 31.03.2023 von 09:00 Uhr bis 13:00 Uhr Standort Wuppertal (ELC)
In diesen Zeiten stehen Euch die Betriebsräte zu allen individuellen Themen zur Verfügung.
Eine persönliche Anmeldung ist nicht erforderlich. Solltet Ihr jedoch ein spezielles Thema besprechen, oder mit einer/einem bestimmten Betriebsrat sprechen wollen, meldet Euch bitte im Vorfeld bei uns.
Die Teilnahme an der Sprechzeit steht jeder Kollegin und jedem Kollegen frei, jedoch bitten wir Euch, die Teilnahme im Vorfeld bei Eurem Vorgesetzten anzuzeigen.
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Transformationsgeld | | 18,4 Prozent – ab jetzt dauerhaft im Februar
In der Tarifbewegung 2021 haben wir es gemeinsam erkämpft. Mit eurer Februar-Abrechnung wurde es ausgezahlt: 18,4 Prozent eures individuellen Monatsentgelts. Das T-Geld gibt es dauerhaft jedes Jahr im Februar.
Ursprünglich sollte das T-Geld ab 2023 auf 27,6 Prozent steigen. Doch im Tarifabschluss 2022 wurde ändernd vereinbart, dass das T-Geld auf 18,4 Prozent vom individuellen Monatsentgelt bleibt – dafür aber das tariflichen Zusatzgeld (T-ZUG B im Juli) von 12,3 auf 18,5 Prozent der Eckentgeldgruppe steigt (von etwas unter 400 auf rund 600 Euro).
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Ideenreich | | Du hast eine Idee? – Dann behalte sie nicht für dich!
Mit euren Ideen habt ihr die Möglichkeit, einen Teil zur Verbesserung beizutragen. Jede Idee wird begutachtet und auf Umsetzung geprüft. Um euch einen Überblick über das Ideenreich zu geben, haben wir ein paar Zahlen zusammengetragen.
Im Geschäftsjahr 2021/2022 wurden von euch 582 Ideen eingereicht und insgesamt 601 Vorschläge wurden abgeschlossen. Von den 601 Vorschlägen sind 344 Vorschläge aus dem Geschäftsjahr 2021/2022.
Durch eure Vorschläge konnten 488.236,26 € eingespart werden. Den Einreichern wurden insgesamt 141.058,54 € ausgezahlt.
Solltet ihr Probleme haben auf Intrexx zuzugreifen, Hilfe bei der Formulierung oder Einreichung benötigen oder allgemeine Fragen zum Ideenreich haben, könnt ihr euch bei Julia Merten (-4410) oder Sabina Schmidt (-8265) melden. Die Beiden werden euch bei allen Fragen rund um das Thema „Verbesserungsvorschläge/Ideenreich“ weiterhelfen.
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Blutspenden retten Leben! | | Eine einzelne Blutspende kann bis zu drei Leben retten.
Menschen in allen Lebenslagen und aus allen Bevölkerungsgruppen benötigen Blutpräparate. Manche brauchen sie in akuten Fällen, um Unfälle zu überleben. Viele benötigen sie jedoch regelmäßig, da sie unter chronischen Krankheiten leiden.
Seit einigen Jahren unterstützt dormakaba die Bemühungen genügend Spenderinnen und Spender zu finden und veranstaltet dafür regelmäßig Blutspendeaktionen im Werk Ennepetal.
Die nächsten Termine sind für 2023 geplant:
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|  | Donnerstag, 04.05.2023 |
| Mittwoch, 16.08.2023 |
| Dienstag, 07.11.2023 |
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Hilfe nach den Erdbeben | | In der Nacht vom 5. auf den 6. Februar traf ein Erdbeben der Stärke 7,8 die syrisch-türkische Grenzregion. Weitere, zum Teil starke Beben folgten. Viele Tausend Menschen kamen ums Leben.
Die Lage ist dramatisch und trifft ein Gebiet, das vielerorts schon vor dem Erdbeben in Trümmern lag. In der gesamten Region leben Millionen syrische Bürgerkriegsflüchtlinge, deren Situation sich durch das Erdbeben noch einmal drastisch verschlechtern wird.
Wir, als Kolleginnen und Kollegen, stehen für praktische Solidarität. Daher hat die IG Metall 200.000€ an den Verein „Gewerkschaften helfen e.V.“ gespendet, der für die aktuelle Notlage ein Spendenkonto unter dem Stichwort „Erdbeben Türkei und Syrien“ eingerichtet hat. Wer ebenfalls spenden möchte, kann das über das nachstehende Konto tun:
Gewerkschaften helfen!
Stichwort: Erdbeben Türkei und Syrien
IBAN: DE55 2505 0000 0152 0114 90
BIC: NOLADE2HXXX
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| Vertretungsberechtigte Geschäftsführer:
Torsten Stolte, Oliver Squar, Matthias Dipper
Ust.-ID: DE 126455151
Amtsgericht Hagen, HRB 9635
Verantwortlich für den Inhalt:
Betriebsrat dormakaba Deutschland GmbH für die Betriebe Ennepetal, Wuppertal, Langenhagen, Zusmarshausen und den dazugehörigen Außendienst und Servicemitarbeiter, vertreten durch den Betriebsratsvorsitzenden Jörg Kannapin.
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dormakaba Deutschland GmbH
DORMA Platz 1
58256 Ennepetal
Tel. +49 (0)2333 793-2928
» Kontakt
» Webseite
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